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福州新聞網(wǎng)4月13日訊(福州日報記者 林晗)記者12日獲悉,日前福州市出臺了《社區(qū)工作者管理辦法(試行)》及配套文件,從選任招聘、待遇保障、職業(yè)發(fā)展等方面,進(jìn)一步關(guān)愛社區(qū)工作者,激勵他們干事創(chuàng)業(yè)、履職擔(dān)當(dāng)。

社區(qū)工作者平均薪酬

將有較大幅度提升

據(jù)介紹,目前,福州市城市社區(qū)工作者共5200多人,協(xié)助政府有關(guān)部門做好與社區(qū)居民相關(guān)的社會治安、公共衛(wèi)生、就業(yè)服務(wù)、幫扶救助等工作。但是,福州市五城區(qū)社區(qū)工作者薪酬與上級文件要求的“原則上不低于當(dāng)?shù)厣夏甓壬鐣骄べY水平”有一定的差距。去年10月,市領(lǐng)導(dǎo)赴臺江區(qū)調(diào)研時作出指示,要求研究完善相關(guān)政策,進(jìn)一步關(guān)心關(guān)愛社區(qū)干部。

此次出臺的《辦法(試行)》及配套文件之一《社區(qū)工作者薪酬標(biāo)準(zhǔn)及實施辦法(試行)》,將統(tǒng)一社區(qū)工作者薪酬標(biāo)準(zhǔn)并調(diào)整提升社區(qū)工作者薪酬待遇。

“此次出臺的薪酬辦法有三個特點,即形成激勵機(jī)制、動態(tài)調(diào)整機(jī)制、顯著提高社區(qū)工作者收入。”市人社局相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,新的薪酬標(biāo)準(zhǔn)將穩(wěn)步提高社區(qū)工作者的薪酬待遇。

該負(fù)責(zé)人表示,形成激勵機(jī)制將較好地解決社區(qū)工作者干好干壞一個樣、干多干少一個樣的問題。社區(qū)工作者薪酬待遇由基本報酬、休息日考勤補(bǔ)貼和績效獎勵組成。薪級工資體現(xiàn)了工作年限越長則工資越高;休息日考勤補(bǔ)貼體現(xiàn)了多勞多得,鼓勵社區(qū)工作者休息日在崗提供服務(wù);績效獎勵不低于社區(qū)工作者當(dāng)年薪酬總額(不含六險一金和休息日考勤補(bǔ)貼)的25%。

在動態(tài)調(diào)整機(jī)制方面,根據(jù)全市全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資變化幅度以及財力情況,每兩年調(diào)整一次薪酬。在新的薪酬辦法下,五城區(qū)社區(qū)工作者平均薪酬將得到較大幅度的提升(含六險一金和績效獎勵、補(bǔ)貼等),薪酬水平將位列全省前列。

優(yōu)秀社區(qū)工作者

可參加考試晉升發(fā)展

福州市還配套出臺了《福州市街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))事業(yè)單位公開招聘優(yōu)秀社區(qū)工作者暫行辦法》。

招聘暫行辦法規(guī)定,各縣(市)區(qū)可按需在空編范圍內(nèi),拿出一定數(shù)量的街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))崗位自行組織從優(yōu)秀社區(qū)工作者中招聘事業(yè)單位人員考試,招聘可以每兩年組織一次。招聘對象包括優(yōu)秀社區(qū)主干和其他優(yōu)秀社區(qū)工作者兩類,社區(qū)主干特別優(yōu)秀的,年齡可放寬到45周歲。

在公開招聘過程中,對任職期間獲得地廳級、省部級、國家級表彰或被推選為設(shè)區(qū)市、省、全國的黨代會代表、人大代表、政協(xié)委員的社區(qū)主干,予以加分。表彰或榮譽(yù)獎勵加分與筆試卷面成績相加,形成筆試成績,筆試成績、面試成績各按50%比例,折算成考試總成績。

新辦法帶來新希望

社區(qū)工作者更有盼頭

“社區(qū)工作繁瑣復(fù)雜,很能夠培養(yǎng)人鍛煉人。如今晉升渠道暢通了,我們在社區(qū)里工作更加安心。”倉山區(qū)金山街道金洲社區(qū)黨務(wù)工作者于美玲說。

36歲的于美玲在社區(qū)工作快兩年了。她告訴記者,以往,當(dāng)?shù)缴鐓^(qū)黨委書記就到頭了,更多同行到退休也只是普通的社區(qū)工作者,“讓人有一眼望到頭的感覺”。

這次出臺的《辦法(試行)》,讓很多像于美玲這樣的社區(qū)工作者看到了曙光。“非常振奮人心,有了晉升空間,就更有盼頭了。”于美玲說。

“出臺管理辦法,為社區(qū)工作者繪制了晉升有通道、履職有目標(biāo)、考核有標(biāo)準(zhǔn)、待遇有保障、激勵有機(jī)制的職業(yè)藍(lán)圖。”臺江區(qū)委組織部副部長葉杰說,此舉能進(jìn)一步拓寬社區(qū)工作者的成長空間,為他們營造良好的職業(yè)發(fā)展環(huán)境,激發(fā)他們干事創(chuàng)業(yè)的熱情,更好地發(fā)揮社區(qū)黨組織在城市基層治理中的引領(lǐng)作用。

責(zé)任編輯:趙睿

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