2020年五一勞動節加班工資怎么算?
5月1日
用人單位在5月1日安排勞動者工作的，應支付不低于勞動者本人正常工作時間工資3倍的加班工資
5月2日-5日
用人單位在5月2日-5日安排勞動者工作的，若不能安排調休，應支付不低于勞動者本人正常工作時間工資2倍的加班工資加班工資計算公式
法定節假日：按不低于員工本人按上一個月的平均日工資或小時工資的300%另行支付加班工資
節假日加班工資=加班工資的計算基數&pide;21.75×300%
公休日：按不低于員工本人按上一個月的平均日工資或小時工資的200%另行支付加班工資
公休日加班工資=加班工資的計算基數&pide;21.75×200%
計算加班工資的基數不得低于勞動者所在崗位應得的工資報酬。如果低于本市最低工資標準，則以本市新的最低工資標準作為基數
責任編輯：肖舒
特別聲明：本網登載內容出于更直觀傳遞信息之目的。該內容版權歸原作者所有，并不代表本網贊同其觀點和對其真實性負責。如該內容涉及任何第三方合法權利，請及時與ts@hxnews.com聯系或者請點擊右側投訴按鈕，我們會及時反饋并處理完畢。
相關閱讀
- 2020年五一勞動節高速免費嗎 五一勞動節加班工資怎么算2020-04-23
- 2020五一放假安排最新消息：今年五一為什么連休5天？2020-04-22
- 五一連休5天！2020年五一勞動節高速免費嗎 五一節放假時間安排20202020-04-10
- 最新見多識廣 頻道推薦
-
延安現七彩祥云 這組照片刷爆朋友圈形成原因2020-04-26
- 進入新聞頻道新聞推薦
- 福州市教育局發布公開信！
- 進入圖片頻道最新圖文
- 進入視頻頻道最新視頻
- 一周熱點新聞
下載海湃客戶端
關注海峽網微信
已有0人發表了評論