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往年都是有錢沒錢回家過年,今年卻是有錢沒錢就地過年,愿意留下的人能否過個(gè)好年?堅(jiān)持回家的人能否順利返鄉(xiāng)?《新聞1+1》今晚連線中國社會(huì)科學(xué)院社會(huì)發(fā)展戰(zhàn)略研究院院長張翼,關(guān)注疫情之下,如何安心過年?

回家過年 如何在保證安全的基礎(chǔ)上更加便捷?

1月27日,國務(wù)院聯(lián)防聯(lián)控機(jī)制舉行就地過年服務(wù)保障工作發(fā)布會(huì),國家發(fā)展改革委秘書長趙辰昕介紹,就地過年政策是分級分類的,各地執(zhí)行時(shí)不能“一刀切”、層層加碼,不能阻斷人民出行返鄉(xiāng),要給人民更多便利。

Q:如何保障低風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)到低風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)人群出行?

A:中國社會(huì)科學(xué)院社會(huì)發(fā)展戰(zhàn)略研究院院長 張翼:分級分類管理是當(dāng)前的一個(gè)基本政策,在這個(gè)基本政策的指導(dǎo)下,對于低風(fēng)險(xiǎn)到低風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)的流動(dòng)人口而言,實(shí)際上是保障他們的出行,滿足大家的出行要求。在當(dāng)前這個(gè)情況下,必須是黨民一心,萬眾一心,共結(jié)同心圓,打好防疫攻堅(jiān)戰(zhàn)。在這個(gè)過程當(dāng)中,保障出行也是防疫攻堅(jiān)戰(zhàn)的一個(gè)非常必要的組成部分,所以尤其是保障低風(fēng)險(xiǎn)到低風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)的出行,一定要做到暢通。

Q:春節(jié)期間各地健康碼互不相認(rèn)怎么辦?

A:中國社會(huì)科學(xué)院社會(huì)發(fā)展戰(zhàn)略研究院院長 張翼:的確存在各地健康碼互不相認(rèn)的問題,也就是說不同的地方建立了自己的健康碼,而且各地都認(rèn)為自己的健康碼是最安全的。從低風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)到低風(fēng)險(xiǎn)地區(qū),再通過旅途的低風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)入到自己的目的地低風(fēng)險(xiǎn)這個(gè)地方,只要持7日之內(nèi)的核酸檢查的證明,應(yīng)該準(zhǔn)予放行。途經(jīng)高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)或者中風(fēng)險(xiǎn)地區(qū),并且具有高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)跟中風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)的旅居史的人來說,一定得重新做這個(gè)核酸檢測可能才是安全的。所以說建議廣大出行的朋友一定要走到一個(gè)低風(fēng)險(xiǎn)的地區(qū),到低風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)之間的這個(gè)旅距的途經(jīng),也要選擇低風(fēng)險(xiǎn)地區(qū),這樣才能夠保障盡快高效的到達(dá)目的地。

Q:就地過年政策之下,對確有出行需要的人,如何保障火車、航空等交通服務(wù)?

A:中國社會(huì)科學(xué)院社會(huì)發(fā)展戰(zhàn)略研究院院長 張翼:購票人已經(jīng)購票,且交通部門或者是交通公司已經(jīng)承諾出售票的情況下,如果是低風(fēng)險(xiǎn)到低風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)旅居的人,要保障他們的通行,不能夠隨意因人員數(shù)量減少、成本方面的考慮,隨便減少班機(jī)或者火車,肯定是不合適的,服務(wù)要做到家。在萬一出現(xiàn)疫情防范風(fēng)險(xiǎn)的情況下,這時(shí)候就地可能要區(qū)別對待,進(jìn)行核酸檢測,才是更加安全的。在旅途過程當(dāng)中,有些公司如果真的只有一兩個(gè)人或者人數(shù)不多的情況下,覺得安排比較困難,那盡早要做好人員出行的保障問題,比如說把兩個(gè)航班組成一個(gè)航班,要提前通知到人,一定要做到相互之間的信息溝通,溫暖服務(wù),才能做好當(dāng)前疫情防控的工作。

Q:返鄉(xiāng)核酸檢測,如何安全、便利、有效?

A:中國社會(huì)科學(xué)院社會(huì)發(fā)展戰(zhàn)略研究院院長 張翼:最薄弱的地方可能是在鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層,應(yīng)該建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級、行政村一級,跟自然村一級的一個(gè)精準(zhǔn)性的數(shù)據(jù)的溝通機(jī)制,形成一個(gè)防控體系,必須使得檢測的服務(wù)的供給保障到位,一定要做到有求必應(yīng)。如果因?yàn)闄z測導(dǎo)致大家長期排隊(duì)不能回家,就很容易導(dǎo)致在交通過程當(dāng)中的急躁現(xiàn)象,群體的沖突現(xiàn)象,所以因?yàn)檫@個(gè)現(xiàn)象出現(xiàn)這個(gè)問題,一定要追究當(dāng)?shù)氐牟块T的責(zé)任。所以說防控到家、服務(wù)到家、配置到位,把這個(gè)醫(yī)療資源跟防控資源的配置到位,是做到在春節(jié)這個(gè)期間做好防控,做好安全保障出行的一個(gè)必要的措施,這一點(diǎn)必須從現(xiàn)在開始盡快的加強(qiáng)做好。

就地過年政策各地區(qū)不能擅自加碼 如何過得好年?

Q:就地過年政策各地區(qū)不能擅自加碼,萬一出現(xiàn)如何應(yīng)對?

A:中國社會(huì)科學(xué)院社會(huì)發(fā)展戰(zhàn)略研究院院長 張翼:一是響應(yīng)中辦、國辦的要求,一定要做到不層層加碼,如果在防控過程當(dāng)中以為層層加碼才是解決問題的辦法,這會(huì)做到事倍功半的效果。二是萬一出現(xiàn)層層加碼,為了防止那怎么辦呢?要建立一個(gè)應(yīng)急性的防控的機(jī)構(gòu),通過這個(gè)機(jī)構(gòu)的電話或者信息網(wǎng)絡(luò)的溝通,使得發(fā)生的時(shí)候,馬上就能夠做到快速應(yīng)急反應(yīng),就地解決問題的發(fā)生,別把這個(gè)問題從小變大,變大到將來失控,那就特別的得不償失。所以說一定把應(yīng)急防控體系建在當(dāng)?shù)兀屗械某鲂械娜四軌蛑溃軌虿榈剑@種情況可能是解決問題的一個(gè)重要的辦法。

Q:如何保障就地過年、加班的農(nóng)民工薪資?

A:中國社會(huì)科學(xué)院社會(huì)發(fā)展戰(zhàn)略研究院院長 張翼:現(xiàn)在各地鼓勵(lì)以薪留人、以崗留人,那么“薪”的方面的確可以適當(dāng)浮動(dòng),上浮一些工資。如果是加班的情況下,在300%的加班費(fèi)這個(gè)政策許可下,如果是企業(yè)的營業(yè)狀況還是比較好,那么適當(dāng)上浮一些,也可能就是把溫暖能送到家,能把人留在當(dāng)?shù)亍τ诓患影嗟倪@種群體送一些津貼,適當(dāng)?shù)陌堰@個(gè)津貼提的稍微高一些,讓大家好溫暖的、安心的就地過年。就是津貼、加班費(fèi)都沒有,怎么辦呢?那可以送禮品、送流量。比如說讓一些農(nóng)民工在家里面通過自己的流量,通過自己的網(wǎng)絡(luò)的溝通,能夠網(wǎng)上線上拜年、線上團(tuán)聚,這個(gè)方式也是可以鼓勵(lì)的。

Q:滯留在外的大學(xué)生,怎么更好的留在學(xué)校?

A:中國社會(huì)科學(xué)院社會(huì)發(fā)展戰(zhàn)略研究院院長 張翼:大學(xué)生這個(gè)群體,是機(jī)關(guān)企事業(yè)單位這個(gè)群體的一員,在防控方面還是有比較多的抓手。一是提供滿足教學(xué)資源,讓他們學(xué)習(xí)在學(xué)校,提高在學(xué)校。二是解決好食品的安全供給,一定要防范好冷鏈這個(gè)環(huán)節(jié),使得這個(gè)群體有安全的保障,有隔離,有空間距離,有圖書館的開放。三是可能還需要在輔導(dǎo)員的配置上下功夫,讓心理健康的離開家庭的這些子女在心理認(rèn)同的情況下,做好健康的心理健康跟身心健康的學(xué)習(xí)安排。四是把網(wǎng)絡(luò)一定要開通好,防止斷網(wǎng)斷水這個(gè)情況的發(fā)生,讓大學(xué)生能夠通過網(wǎng)絡(luò)與家里人團(tuán)聚,與父母親做到良好的溝通,安心的學(xué)習(xí)跟安心的防疫相結(jié)合。

Q:沒有雇主、沒有單位的自雇群體,誰來為他們送溫暖強(qiáng)保障?

A:中國社會(huì)科學(xué)院社會(huì)發(fā)展戰(zhàn)略研究院院長 張翼:有一部分脆弱的群體就是沒有雇主,沒有單位歸屬的,屬于自雇群體的,如果不能夠回鄉(xiāng)過年,那么在居住的社區(qū)層面上,通過社會(huì)治理體系跟治理能力的現(xiàn)代化,要做到社區(qū)的溫暖,志愿服務(wù)的溫暖,以及這些群體在就地過年跟居家過年的過程當(dāng)中,做到防范防疫的物資供應(yīng)是充足的,過節(jié)的物資要是充足的。所以說一旦出現(xiàn)有疫情發(fā)生的時(shí)候,在社區(qū)隔離過程當(dāng)中,也要保障這些人的物質(zhì)資料生活的安全性。

有一句老話:留得青山在,不怕沒柴燒。疫情之下,今年能不動(dòng),還是盡量別動(dòng)。

責(zé)任編輯:趙睿

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