1994年1月,時任福州市委書記習近平同志提出,“機關黨的工作要有感召力和生命力,關鍵要在‘新、活、實’上下功夫”。在改革開放浪潮激蕩、體制機制深刻變革的背景下,這一重要理念如同一把鑰匙,開啟了福州機關黨建破題發展的方向之門。
時間向前,實踐作答。從探索起步到系統推進,市委市直機關工委持續深化新時代“堡壘工程”,始終秉承機關黨建“新、活、實”的重要理念,著力建設政治功能強、支部班子強、黨員隊伍強、作用發揮強的“四強”黨支部。

市法院組織黨員進共建社區開展宣傳活動。(市委市直機關工委組織部供圖)
以“新”立標
筑牢政治機關的思想根基
一場讀書班,映照出機關理論武裝的新氣象。日前,市招商服務中心舉辦樹立和踐行正確政績觀學習教育讀書班,中心領導班子成員與干部職工同堂學習、同題研討。從集中研讀原文,到觀看《焦裕祿》《谷文昌》等專題黨課視頻,再到結合招商引資一線,實際談體會、找差距、謀舉措。
把鏡頭拉遠,這樣的學習場景成為福州市直機關的常態。市委市直機關工委扛起“雙重責任”,制定深入貫徹中央八項規定精神學習教育“1+N”工作方案,采取一周一調度方式,督促指導市直單位一體推進學查改;第一時間部署推進樹立和踐行正確政績觀學習教育,確保學習教育開好局、起好步。
由點及面,這樣的變化正是以“新”推動理論武裝走深走實的生動寫照。
以調研之新,讓問計基層更深更準。市委市直機關工委創新推出“遍訪問計”機制,聚焦基層“四問”(問基層之況、之需、之惑、之策),著力解決基層所需所盼。一線聲音被不斷匯集,基層經驗被系統梳理,推動黨建決策更加貼近實際、回應關切。
以制度之新,讓理論武裝更實更穩。健全“四個以學”長效機制,嚴格落實“第一議題”制度和黨組(黨委)理論學習中心組學習制度,編印《學習文選》19.2萬冊,開展培訓153期、覆蓋9653人次,推動黨的創新理論持續入腦入心。
以轉化之新,讓學習成果更活更有用。持續實施“探源計劃”,在全省率先組建機關黨建高質量發展智庫,相關研究成果多次獲得全國級獎項,實現從實踐經驗到理論成果的系統躍升。同時,依托市直機關黨員政治生活館及30個分館等陣地,將理論成果轉化為可看可感的教育資源。
以“活”賦能
鍛造善抓善管的基層骨干
人往一線走,力向基層聚,黨建的活力在流動中不斷釋放。
在社區一線,一張“活起來”的基層治理網絡悄然鋪開。市委組織部用系統思維,將社區居委會、小區(網格)、駐區單位、社會組織、市場主體擰成一股繩,讓各類組織參與社區管理服務。90個市直機關黨組織與城區201個社區結對共建,1000多名黨員干部下沉擔任社區兼職委員,穿梭在樓棟院落之間,認領“微實事”“微心愿”1.7萬余件。
這樣的活力,在具體場景中更為可感。拗九節當天,市法院、市檢察院、市數據管理局等單位紛紛走進社區,黨員志愿者一邊分發熱氣騰騰的甜粥,一邊送上節日問候,把傳統節日過成一堂生動的“為民服務課”。粥香之間,孝老敬親的情感與機關黨員的初心悄然交融。
在這些溫暖細節的背后,基層骨干的能力支撐不斷夯實。圍繞“支部班子強”,市直機關嚴把選人用人關,選優配強黨支部書記,建立責任清單和任職談話制度;實施黨務干部能力提升計劃,分層分類開展培訓;依托市直機關黨建智慧管理服務平臺,對“三會一課”等制度執行進行動態提醒19萬次,讓基層黨建運行更順暢、更高效。通過三級書記聯述聯評機制,1700多名黨支部書記曬成績、找差距、明方向,責任層層壓實。
機制運轉更順,隊伍活力也隨之激發。圍繞“黨員隊伍強”,部署開展“奮勇爭先抓落實、‘第一方陣’勇擔當”活動,在重點項目一線成立臨時黨支部49個、黨員突擊隊172支、黨員先鋒崗665個,黨員沖在前、干在先;在優化營商環境中,深入企業解讀政策、回應關切;通過崗位技能競賽,不斷提升服務本領。同時,完善關愛激勵機制,常態化開展思想動態調研和困難黨員慰問,讓組織關懷更有溫度。
以“實”見效
在服務大局中彰顯擔當作為
不久前,福州新區(長樂區)營前街道長安村的幸福田園里,一堂別開生面的“黨建課堂”開到田間地頭。市住建局、市住建行業組織黨員代表走進鄉村,邊看邊學、邊聽邊問,在樹葡萄產業基地看發展成效,在村莊道路和環境整治現場了解變化,在入戶走訪中傾聽群眾需求。實地研學、理論宣講與走訪慰問相結合,讓黨性教育從“課堂上”走向“現場中”,也讓為民服務在一線落地見效。
民生關切在哪里,黨員就沖鋒到哪里。面對農村群眾季節性缺水問題,市水利局推行黨員包片負責制,組織技術骨干深入永泰偏遠山村實地勘察,創新采用“小水源+智能管網”模式,解決2.3萬名群眾飲水難題;圍繞養老服務有溫度,市民政局發揮黨建引領作用,創新打造“長者食堂+學堂”品牌,投用長者食堂582家,實現五城區及各縣(市)區政府駐地鄉鎮社區全覆蓋。一滴清水、一餐熱飯,折射出為民服務的溫度與力度。從具體實踐到長效機制,作用發揮的基礎不斷夯實。
機制不斷完善,成效持續放大。市委市直機關工委對標“四強”要求,指導1334個黨支部開展黨建體檢,查擺問題1625個,落實整改措施1836條,89%的黨支部健康度達90分以上;連續兩次開展新時代機關黨建“新、活、實”優秀案例評選,通過現場觀摩、交流推廣等形式,讓好經驗可復制、可推廣;創新“黨建+雙擁”一體化工作體系,吸納458家單位參與擁軍服務,助力福州實現全國雙擁模范城“十連冠”。
從田間地頭到社區街巷,從企業車間到群眾家中,機關黨建工作正以更加務實的舉措落到實處、見到實效。一個“實”字,托舉起服務大局的硬擔當,也溫暖著千家萬戶的煙火日常。(見習記者 唐蔚嬙 記者 謝星星)
責任編輯:肖舒
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