春節后的滴滴一直不平靜，剛曝出一年虧損超過100億，就宣布裁員15%，涉及2000人。

近期，滴滴又發布文件，要削減員工福利，這些調整包括：

1，取消全員夜宵及茶水間零食，茶水間日常茶品減少；

2，大型辦公區下午茶水果形式調整為周二、周四下午自取；

3，取消“全員運動計劃”形式，取消工位健身及外部合作健身房；

4，取消咖啡廳、員工餐廳補貼，部分單品價格會小幅上調；

5，取消員工生日禮物，減少周年禮物品類；

6，減少員工俱樂部經費；

7，減少家庭日、節假日、運動聯賽等內部員工活動及福利；

8，與辦公相關領域，辦公用品及便利服務物料將進行種類精簡和調整，滿足基本辦公要求；

9，辦公位布局將有所調整，人均工位面積、休閑區等公共資源相對減少，部分功能區暫時取消，實現辦公低能耗運行，提升空間資源綜合利用率；

10，職場擺渡車會減少投入，保證基本乘車需求。

滴滴稱，以上調整2月25日執行，調整項目可能會短期內影響大家的體驗和感受，但希望大家能理解，每個滴滴員工都要為公司長遠發展共同努力。

此前，在滴滴月度全員會上，滴滴CEO程維宣布公司將做好過冬準備，2019年會聚焦當前最重要的出行主業，繼續加大安全和合規投入、提升效率。

滴滴CEO程維還在朋友圈表示，一路“八十一難”的經歷才是求取的真“經”，不忘初心，接受挑戰，承擔責任。

程維轉發的這篇文章中，指出吳承恩在《西游記》開篇寫到“欲知造化會元功，須看西游釋厄傳。”意思就是“要想知道人生的真諦，那就必須看西游記！”

《西游記》中，孫悟空、唐僧、豬八戒、沙和尚、白龍馬這師徒五人只是一個人！孫悟空是人的心，唐僧是人的身，豬八戒是人的情欲，沙和尚是人的本性，白龍馬是人的意志力。

此次滴滴內部調整，也是為節約內部費用，提高內部效率，所以，滴滴要在保障公司日常工作正常運轉的前提下，內部開始嚴格控制各項費用支出。

【延伸閱讀】 滴滴員工搶著被裁 為何員工感慨“我順利被裁，竟裁出幸福感了”

中新網客戶端北京2月22日電(記者 吳濤)滴滴裁員的事情進一步發酵，但和其他公司裁員時“員工抗議要求補償”等不同，多方消息顯示，滴滴裁員補償豐厚，很多被裁掉的員工稱“感到幸福”。

對此，中新網記者聯系了滴滴方面，滴滴表示，“對此不予回應”。

日前，在滴滴的月度全員會上，滴滴CEO程維宣布公司將做好“過冬”準備，2019年將對非主業進行“關停并轉”，對業務重組帶來的崗位重疊和績效不達標的員工進行減員，整體裁員比例占到全員的15%，涉及2000人左右。

據多家媒體報道，此次裁員滴滴順風車部門裁員比例達20%；曾孵化出滴滴外賣的R-Lab部門是重災區，裁員比例為50%，兩個部門將裁員數百人。還有消息顯示，滴滴順風車負責用戶社區的團隊將被全員裁撤。

一般情況下，被裁掉的員工肯定會感到非常不舒服，可是在滴滴這“不存在”。在職場社交平臺脈脈上的留言中，有滴滴員工稱，“我順利被裁，竟裁出幸福感了”、“大家本來都怕被裁，知道補償以后都希望被裁”。

在微博上，還有網友稱，“這次滴滴挺地道的，明確公布裁員計劃，履行賠償承諾。有些公司名曰優化優構，能少賠就不多給。還有些公司暗箱操作，招數奇特，花樣繁多，沒有賠償。”

多方消息稱，滴滴已給出裁員的具體賠償方案，一般為N+1個月補償，如果本周能確認，再額外給一個月補償，這一個月補償是滴滴給被裁員工留出找工作時間，即本周確認，3月份工資和五險一金滴滴照發。

如果屬實，這意味著一個月薪3萬的員工，在滴滴干了3年，那么被裁能拿到超過10萬元的補償。

22日最新消息，有媒體稱從滴滴內部員工獲悉，裁員的補償之前是N+1，本周決定提升為N+2。但加強了內審，涉及違規報銷、不當業務操作的員工也可能面臨辭退的危險。

“滴滴裁員補償的‘N’，所對應的月工資是以全年總收入/12計算，即包含年終獎、補貼等在內，因此遠大于單月工資。”還有網友在職場交流社區互動中這樣留言。

雖然滴滴裁員補償出手大方，但事實上，滴滴在2018年持續虧損，補貼司機超過113億元，全年虧損總額高達109億元，到現在就沒有盈利過。

去年年底，程維在一次全員會上表示，因為公司表現不佳，年終獎比去年減少一半，同時高管集體沒有年終獎。

值得注意的是，在“關停并轉”和裁員的同時，滴滴稱，2019年將在安全技術、產品和線下司機管理及國際化等重點領域加大投入，繼續招聘2500人，2019年年底員工總人數將和去年底的13000人持平。

有剛剛跳槽去滴滴的前美團員工向中新網記者證實了這件事，“確實也還在招聘，給的薪水還不錯。” (完)