在這個秋季，一場專門針對中國留學生的校園招聘活動在全球主要留學國家連續舉辦超過100場。究竟是什么樣的活動能夠得到全球超過1000所大學的認可，并集體向學生推薦?是什么樣的活動讓大學紛紛提前2個月開始著手準備? 這場全球最大規模的招聘活動究竟是怎么樣的?

(各大高校就業中心老師向學生介紹Lockin China)

由全球大學就業辦公室老師聯合推薦的Lockin China“百城千校”環球搜索80天活動于2017年9月至11月在全球范圍啟動，是名副其實的專屬于海歸人才的招聘活動，受到了老師們和留學生們的熱情歡迎。

為了讓最多的海外留學生能夠在畢業之前了解國內職場現狀、掌握求職技巧，擁有同國內畢業生相同的就業機會，Lockin China這次開創性地在英、美、澳、新、日、西等9個國家，連續舉辦超過100場海外校園求職活動，其中不乏國際頂級院校的身影：牛津大學、劍橋大學、倫敦大學學院、哈佛大學、芝加哥大學、斯坦福大學、沃頓商學院、西北大學、墨爾本大學等，超過1000所海外大學都對本次活動給予了官方支持。

海外大學重視中國留學生就業問題

中國留學生的就業問題，緣何引起如此之多海外大學的關注?

(美國南加州大學校園求職workshop)

近幾年，幾個主流留學大國紛紛收緊移民政策，英國取消了PSW、Tier1簽證;美國提高了申請H-1B的難度，大幅削減簽證發放;澳洲對技術移民的專業有了更加苛刻的要求，讓留學生在畢業之后留在當地就業的可能性不斷降低，再加上中國經濟高速發展，對海外人才的吸引力與日俱增，因而回國發展成為大部分海外留學生畢業后的第一選擇。

2017年，預計將有67萬海歸回國就業，這不僅僅對中國就業市場存在著沖擊，海外大學的就業部門也對此非常重視。由于海外大學與中國就業市場少有交集，因此他們很難為中國留學生提供系統全面的求職培訓，更無法為中國留學生提供批量的就業機會，在這種情況下，Lockin China的海歸專屬招聘季——環球人才搜索80天應運而生。

今年是Lockin China環球人才搜索80天活動的第三年，活動場次從2015的十幾場，擴展成為2017年的106場，參與學校的數量達1000多個。快速增長的活動規模，恰恰說明活動內容準確地切中了留學生和大學的痛點，直接解決了他們的需求。

環球人才搜索80天活動，通過專業求職知識分享和批量職位信息推薦兩方面幫助海歸順利求職。在“校園求職workshop”中，Lockin以海外人才招聘專家的身份，向海外的留學生分享回國找工作的各種專業知識，幫助他們在找工作的時候可以應對自如;另一方面，Lockin 將超過1000家中國企業對接給這些即將畢業的留學生，既滿足了企業找海外人才的需求，又直接地解決了海外應屆生缺少職位信息的困難。

校園求職workshop

市場上針對于海歸的求職培訓課程不少，但是內容固化、不切實際，且價格高昂，Lockin利用自身從事海外招聘行業的優勢，總結海外招聘項目中的各種經驗，以及海歸求職的常見問題，將這些來自于實際招聘過程中的信息加以系統地整理，在校園求職workshop中分享給學生。

不僅如此，Lockin還大量增加了實戰環節，通過讓學生現場參與真題筆試、面試、群面等環節，讓身在海外的中國留學生也非常直觀地體驗到了國內面試的巨大不同。

各大高校career center的老師也是全程參與workshop，跟同學們一起學習在中國的求職方法。會后就有同學反饋說“這樣的練習讓我們對國內求職及招聘流程有了一個更佳清晰和全面的了解，能夠有更充足的信心面對接下來的國內面試。”

值得一提的是，大部分學校提前兩個月就開始了宣傳準備工作;有的學校甚至因為到場人數太多而臨時加開了第二場;還有的學校就業指導中心的老師全數出動，給學生準備好茶歇，提前到場布置場地、組織簽到……悉尼科技大學的Courtney老師就表示，“Lockin China正在做一件對招聘界來說很棒的事，他們專注于幫助擁有海外經歷的學生能夠在中國找到工作。”

推薦上萬海歸專屬職位，知名企業入校引才

除了求職技能和知識欠缺，影響海歸人才就業的另一大原因是：海外人才很難在第一時間掌握國內企業發布的職位信息。很多時候當海歸準備好開始投遞職位的時候，發現大部分國內企業的招聘高峰已過，職位大都招滿，很難再找到適合自己的職位了。

因此本次Lockin China“百城千校”環球人才搜索80天活動，再次整合了國內超過1000家企業的招聘信息，將近10000個海歸專屬職位推薦給即將畢業的海外留學生，為海歸人才提供專屬的求職渠道。

不僅如此，還有很多知名企業直接跟隨Lockin進入海外校園進行招聘活動，阿里巴巴、滴滴出行、海航集團、東風汽車、金城集團等紛紛落地像哈佛大學、斯坦福、加州大學伯克利分校、牛津大學、劍橋大學、沃頓商學院等頂級名校，為不斷完善自己的海外人才部署招兵買馬。

(阿里巴巴香港科技大學站活動)

本次“百城千校”環球80天之旅的順利完成，與各個大學就業辦公室的老師們的積極推薦、數萬家合作企業的認可、還有海外留學生們的鼎力支持是分不開的。回首前路，我們披荊斬棘一路向前;而今后，Lockin也會更加用心、專注地為廣大海歸精英提供就業服務。